你好!我在一家小厂上班,由于各种因素需请假,老板不让说辞职扣一个月工资。因三月份被熟人介绍来当时老板让签了一份协议。前几条是关于工资什么的 最后一条是干满一年如辞职扣一个月工资。最后他口头承诺如有急事可以辞职工资结算清。但是昨天他不让。什么都说尽了就是不让辞。由于厂房是违章建筑旁边都拆除了搬走了,就剩下他一个了。希望尽快解决我快没生活费了,他也不给我工资。再次谢谢~
-
劳动纠纷的建议先协商;无法达成一致的,可以去劳动局反映或者申请仲裁解决,必要时,委托律师为你处理。
未签合同可以要求双倍工资,补缴社保,加班工资等,具体结合案情咨询律师。
扣工资违法、。
-
根据劳动合同法规定,用人单位不能因为任何原因扣员工工资,你可以去要,要不回来可以申请劳动仲裁。
-
你好,需提前一月书面通知用人单位,如果临时解除劳动合同的,需赔偿用人单位相应损失。
-
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。