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国企社保与民营社保有区别吗

劳动纠纷

2013-06-29 19:19:17

都是一样的，没有什么区别。
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社保新政策

失业保险、生育保险、请问公司从我们工资里可以扣除的部分保险金

生育与工伤保险费用由单位全部承担，其他社保费用由单位与个人按比例缴纳。但扣除上述费用后的工资，不得低

北京家济律师事务所

社保可以补交吗

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公司法人变更社保咋弄

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社保自然人什么意思

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后来听说有几个人又买了社保，我们可不可以叫老板把我们的几年工

你们可以要求公司将欠缴的社保不上，但仅以一年为限。而且你们不可以以新公司的名义缴交社保。如对回答满意

李春雨专职律师

广东诺贤律师事务所

孕妇被辞退社保怎样

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社保怎么更换法人

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后来听说有几个人又买了社保，我们可不可以买？如果他不给我们补

可以。协商不成，申请劳动仲裁。

没帮我们买社保,也没跟我们签定劳动合同,是否合法?我们该怎么

不合法，你可以投诉或仲裁。

我现在和老板工作了三个半月，没有签订劳动合同，我想问一下我需

一、用人单位没有签订劳动合同怎么赔偿1、用人单位没有签订劳动合同的赔偿如下：（1）用人单位自用工之日

但未提交就业确认申请。现在辞职需要多长时间？

劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以

公司突然强制改变工作时间，是否可以提出终止合同并申请赔偿

劳动合同变更时，劳动者可以要求补偿，但用人单位一般不会同意，这时劳动合同无法变更。根据《劳动合同法》

上个月的工资不给工作津贴，合法吗？

您好，申请劳动仲裁

公司在哺乳期间突然增加了工作量，算违法吗？

违法。处理方式包括：1. 与公司协商，要求合理安排工作量；2. 向劳动监察部门投诉，维护自身权益；3

我签订劳务合同能撤销吗

劳务合同撤销可通过协商或诉讼。协商更灵活高效，而诉讼虽耗时但具有法律强制力。选择时需考虑合同内容、双

痛风导致无法上班店内不同意离职怎么办

痛风无法工作而公司不同意离职，可采取以下方式：1. 提前30天书面通知解除劳动合同；2. 提起劳动争

请问通过中介干周结，没有签合同，现在我没有干到一周，他们可以

遇到克扣工资，常见的处理方式有与用人单位协商、向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁。选择时，可先尝试协商

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