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下班后骑车,没让保安检查,开除后一个半月的工资不发怎么办

劳动纠纷

2013-06-25 00:20:50

你好：建议协商处理，协商不成可申请劳动仲裁解决。
申请劳动仲裁要求双倍赔偿金以及工资。
可以申请劳动仲裁
可以申请劳动仲裁要求赔偿。
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被公司辞退工资是离开时结算吗

老板开除不发工资怎么办，干了有一个月

如果老板在你的辞职信上说明离职的时间前辞退你的，要求其出具书面解除劳动关系的通知书（盖有公章），否则

李春雨专职律师

广东诺贤律师事务所

无故辞退员工应该怎么赔偿

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01:33

无证驾驶加酒驾撞死人怎么处罚

酒驾处罚标准

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车辆交强险财产损失赔偿限额为多少

交强险赔偿标准

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餐厅干了一年多没签合同，没请假老板两个多月不发工资怎么办

劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。

李春雨专职律师

广东诺贤律师事务所

公司无故辞退员工怎么赔偿

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01:32

没买车损险车撞护栏保险公司赔吗

车损险赔偿

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这个月没业绩被开除了，上个月的工资老板不发怎么办

对于用人单位一直不付薪水的，劳动者可以直接到仲裁委提起劳动仲裁。

被开除后，说工资当天给了3/工厂四天没发工资怎么办？

劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。

被公司解雇,公司不发工资

是可以的。。。。。。

被老板开除不发工资

不发工资，可找劳动监察大队反映。

开除不发工资

你好，可以向劳动监察部门投诉或直接申请劳动仲裁。

公司辞退了我不发工资

1、公司违法，可要求公司支信相关的经济补偿； 2、如果协商不了，可申请劳动仲裁。

签下无固定期限劳动合同是否等同于稳如磐石的铁饭碗？

签订无固定期限劳动合同，是若是可以让劳动者拥有更加稳定的工作环境，但这并不是代表是一种铁饭碗的工作。

未签署劳动合同的补偿方式在劳动法中的具体规定

未签劳动合同可要求双倍工资。具体操作：1. 确认未签劳动合同的时间段；2. 根据时间段，向用人单位提

60岁解除劳动合同如何补偿？

你好，你可以以公司未及时支付劳动报酬为由要求解除劳动合同，支付经济补偿金

公司在培训初期和后期从工资中扣除培训费用是否合法？

实际中，被单位扣工资，如果是劳动者因自身问题耽误工作，适当扣除部分工资是合法的，当然，不同公司会有不

你好我想请问一下我辞职试用期不满按照30%扣就是合法的吗？

不合法。试用期辞职应支付实际工资，如被扣钱，可先协商，协商不成可向劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁，

你好，合同马上到期，公司通知先不给签合同，让等着，但是同期的

合同到期不续签，应尽快处理。首先与公司沟通，了解不续签原因；其次，保留相关证据，如通知书、聊天记录等

公司说练舞，如果你不想离开，你需要支付违约金

劳动合同违约金赔偿标准是什么约定违约金的基本原则：一是违约金的数额应考虑双方当事人(特别是劳动者)的

现在安排放假，但不给工资，这是违法的吗？

您说的具体什么情况呢

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