您好： 我想咨询一下：我在一个单位工作多年，现在这个单位部分设备搬到外地（山东），老板要求去外地工作（包括家人），我一直没有明确表态，我在那边呆了一段时间，因长兴这边家中有事，我就写了个请假条但是天数没有写明，老板就说我是自动离职。 我合同上写的是劳动保险由公司出包括个人部分，但是公司招到新人以后就不在兑现，个人部分每次在工资中扣除。 住房公积金开始也是由公司出，一两个月后也改为工资中扣除，并且工资中扣了多少就给交了多少，公司没有给交公司那部分。 公司我有一小部分股份当初说是奖励给我（因为我跟他工作多年），来这边注册公司是给的，当初就花了点注册公司的费用，后来他也挣了钱也都提出去了。 我们在单位是六天工作制，每天工作八小时，有时偶尔加班。 请问我可以得到补偿吗？我的股份可以要回吗？我应该怎么做？ 谢谢
婚姻家庭
2013-06-21 20:40:48
共有1位律师解答
-
建议你申请劳动仲裁 主张工资
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
