公司时青岛了,6月3日以销售未到半年指标为由,单方面解聘(公司已承认是单方面解聘)现要求在限定时间内去青岛办理交接。期间与公司沟通补偿问题,一直没有明确回复,只是强调必须要在本月30日前前往青岛交接。合同为2年,今年12月到期。今天公司说明天会登报通知去青岛办理交接,请问该如何应对。
合同纠纷
2013-06-21 00:09:44
共有3位律师解答
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那你可申请劳动仲裁维权的
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建议申请劳动仲裁解决。
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您好，劳动仲裁~追问：谢谢，劳动仲裁我肯定是要走的，但现在公司非要我在6月30日前去青岛办理交接，却对补偿赔偿等只字不提，而且一直没有给我上过保险。按我个人理解，解聘需协商解决，在未与我协商如何补偿的情况下，未签订解聘协议书的情况下，我是不是可以不按照公司单方面的要求去办理所谓的工作交接？谢谢！
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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