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在公司工作16年解散了应该怎样赔偿

行政纠纷

2013-05-31 10:14:30

解散？是注销了还是什么状况？工人工资肯定要优先支付的
1、可以要求支付16个月工资补偿金；
每年赔你一个月工资
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