你好,我在公司工作5年左右,公司不给我们员工缴纳保险,劳动合同之前签过一次到11年12月就结束了,我工作至今一直没有在签合同。 请问: 1我想辞职以什么理由起诉公司可以得到赔偿? 2我起诉公司需要事先准备好什么材料?
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辞职后申请劳动仲裁要求公司补缴社会保险、经济补偿金和双倍工资。 你主要需要准备企业资料查询卡、你个人的自然信息、存在劳动关系的证据、你收入的证据、 劳动仲裁申请书等。
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可申请仲裁
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您好,这样的公司严重违法,你不仅仅是社会保险,还有双倍工资,补偿金等,带上现有资料建议与律师约谈,需要进一步补充您的证据。。。
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您的情况最好委托律师办理,请与我联系。
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可以委托律师代理,为你进行诉讼程序和组织证据
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用人单位没有依法为劳动者缴纳社会保险,劳动者可以根据劳动合同法第38条通知解除劳动关系,这样可以依法主张经济补偿。
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您好,可以申请劳动仲裁,你可以得到社会保险,还有双倍工资,补偿金等赔偿。
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辞职前收集劳动合同等证明劳动关系等证据,可申请仲裁要求单位补缴养老、医疗、失业保险,未签劳动合同的双倍工资等
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不交保险。及不签劳动合同。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。