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我3月28号在厂里上班脚受伤,休息2个月了。厂里不肯补偿我休息期间的工资。去劳动局申请工伤认证又没有工作卡·没有当月的出勤表·没有工资单。劳动合同是4月1号签。所以劳动局的说我资料不足申请不了(我手里只有一份4月1号签的劳动合同,有一位同事的作证,医院诊断证明)如果通过找律师帮我经过法律途径,,我能拿到我应有的补偿工资吗?还有请律师花的钱会超过厂里补偿给我的工资吗?
其它综合
2013-05-27 15:30:52
共有1位律师解答
收集证明劳动关系的证据先去申请劳动仲裁,确认劳动关系,再申请工伤认定,再申请劳动能力鉴定。
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