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未签订劳动合同 已交保险 老板可以开除怀孕女工吗
其它综合
2013-05-30 17:24:43
共有2位律师解答
未签订劳动合同,老板已违法,应支付双倍工资。对怀孕女工除非存在严重违法企业合法的规章制度,按制度应当开除,及犯罪等情形外,老板一般不能解除合同。
你好,可以主张双倍工资和经济赔偿金。详情可来电或当面咨询。
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