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劳动法规定的未签劳动合同,补的双倍工资是如何计算了,是指已经发的工资再加上补尝的一倍工资,加起来双倍工资还是除去已发的工资外,再补双倍工资,总共成三倍工资呢?
其它综合
2013-05-19 22:04:00
共有2位律师解答
您好,可以要求经济补偿金
具体的说明情况的
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