因工受伤，单位也买了工伤保险，我受伤后也去做了工伤鉴定，伤残等级为九级，我想问一下一般九级工伤的赔偿标准是什么呢？
劳动纠纷
2013-05-22 18:17:51
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职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：
1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资;
2、劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位分别按其解除或终止劳动合同时的统筹地区上年度职工月平均工资为基数，支付本人一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。云南省规定：一次性工伤医疗补助金标准为2—8个月统筹地区上年度职工月平均工资,其中七级8个月,八级6个月,九级3个月,十级2个月。一次性伤残就业补助金标准为7—22个月统筹地区上年度职工月平均工资,其中七级22个月,八级16个月,九级13个月,十级7个月。
终止或解除劳动关系的工伤职工,距法定退休年龄5年以上的,一次性伤残就业补助金全额支付;距法定退休年龄4年以上、不足5年的,一次性伤残就业补助金按全额的80%支付;依此类推每减少1年递减20%。距法定退休年龄不足1年的按10%支付。 -
您好，首先对您家人及亲朋的遭遇表示慰问。遇到您的这种情况，可以向加害方主张赔偿。根据我国《侵权责任法》的规定，对方也有赔偿义务。正常情况可以先与对方谈判，谈判一般是没有条条框框束缚的，赔偿的方式、数额都可以向对方主张，但谈判不一定有效果。这时恐怕就要选择司法程序了。也就是俗称的找律师上法院打官司。如果本案进入司法程序，则可以向对方主张医疗费，后期医疗金，残疾赔偿金，精神损害赔偿，误工费，交通费，营养费，护理费等等费用。种类繁多，正常情况下，造成残疾的，视残疾级别不同及被害人的居住环境不同，可以赔偿5万-40万元不等，但诉讼是一项专业工作，工伤赔偿与普通人身损害赔偿又有很多不同，各个案子之间的情况千差万别，专业化程度较高，对人的时间精力要求也大于普通事务，寻求专业律师帮助可能是较为省时省力的做法。由于尚未看到您的材料，故不能有效的判断案情。您可以通过与我取得联系。再详细咨询
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你是农村户口，还是城镇户口呢？
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
