法律咨询
雇主与雇员未签订劳动合同,只是临时雇用,雇员在劳动过程中受到人身损害的能否要求雇主承担全部赔偿责任?其依据是什么?
其它综合
2013-04-21 16:15:07
共有3位律师解答
你好,可以的,法律依据为侵权责任法
可以,法律依据为侵权责任法。
你好,可以要求赔偿。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
民事赔偿责任承担方式
刑事辩护
2786
劳动关系在工作中受伤,雇主承担什么责任,如果受害人要求索赔,
可以要求用人单位赔偿。如果用人单位有帮员工购买参加工伤保险,那么赔付就由工伤保险基金和用人单位按规定
人咨询过
继续咨询
黄佳园劳动专业律师
广东广信君达律师事务所
公司没有签订劳动合同如何赔偿
01:22
2345
产品危及他人人身需要承担什么责任
民法典
449
危及他人人身的责任承担方式有哪些
民法典
349
雇佣关系工人因违规操作受伤,对工厂和自身损害该如何赔偿,雇主
造成他人财产损害是需要承担民事赔偿责任的,赔偿的范围一般是以实际损害、实际经济损失为依据。
人咨询过
继续咨询
朱志峰专职律师
广东法制盛邦律师事务所
职工工伤劳动能力鉴定费用由谁来承担
01:35
2345
何时定作人应当承担承揽人造成的损害
民法典
442
雇主在雇人中,先雇的我,这几人其中有一人受到伤害,雇主是否承
雇佣活动致人损害雇主应当承担赔偿责任。《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条规定
人咨询过
继续咨询
我未与工人签订雇佣合同,想问一下这种情况,是否需要承担全部的
企业职工工伤赔偿是基于对职工人身造成伤害后应承担的赔偿责任而设立的一种法律制度。
人咨询过
继续咨询
雇主对雇员的赔偿
您好,你的车辆购买的有司乘险吗?建议找律师进一步说明情况。
人咨询过
继续咨询
雇员与雇主只存在事实雇佣关系,雇员死亡雇主应怎样赔偿
雇员在从事雇佣活动过程中死亡的,雇主要承担全部的赔偿责任,关于赔偿数目和赔偿项目,因每个的家庭情况不
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
1870
雇工在受雇期间从事雇佣活动无意造成他人人身损害应当承担什么法
你所说的应由雇佣人承担赔偿责任
人咨询过
继续咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1390
雇佣活动中,第三方导致雇员人身伤害,雇员应要求雇主按什么鉴定
雇主把安装凉亭交给了领班,领班找来了一个工人帮忙,工人发生了意外事故,导致受伤,花费了大约4万块医药
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
995
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
875
判决抵押无效如何处理
抵押担保
790
民间欠债不还怎么起诉
债务追讨
675
无固定期限劳动合同最新范本
财会
324
怎样签订劳动合同2篇
财会
324
劳动合同订立的条款
财会
324
关于签订劳动合同申请书范文
财会
324
无期限劳动合同
财会
324
加载中