我原本在一家公司上班，签了两年的合同，合同中有2000元的违约金规定，在工作了四个月之后我不想干了，就提前30天提交了辞职报告，老板不同意辞职，30天后我就走人了，结果一个月左右我收到了法院的传票，是老板告我违约，让我回去或者交违约金，我有些不太明白了，第一我是提前30天书面通知了，所以应该可以解除劳动合同的，第二我工作期间没有培训费用之类的，也应该不用交违约金呀，第三这个劳动纠纷不是先得调解，然后劳动局仲裁，法院才会接受诉讼的吗？
其它综合
2013-04-19 11:51:24
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你的看法是正确的，但是启动民事诉讼程序是公司的权利，能否得到法院支持是另外一件事情。你还是要云应诉，好好准备一下，就按照你上面写的作为提纲，完善一下。追问：苏律师：
您好，感谢您的回复，我的疑虑是我提前三十天写的辞职报告，若其不承认收到过，那我该怎么办？解答：你写给他 发个电子邮件 打印件提交的时候 过程中做个录音 应该他是赖不了的 -
单位告你是单位的权利，不一定就能得到法院支持，建议积极应诉。
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你可以直接委托本律师为你处理的，你可辞职的。
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
