之前和公司签订培训合同，说辞职要赔偿30万，但公司不按合同的约定数额发工资，每个月都要扣掉千元左右，请问我可以怎么做。辞职是否还要陪违约金？或者公司应该补给我工资吗？谢谢
其它综合
2013-04-17 21:22:48
共有5位律师解答
-
具体要看协议是如何约定的，用人单位应当及时足额支付你工资的。
-
公司克扣工资属于违法行为
-
你好，你可以要求单位补发工资，也可以要求解除合同。需要帮助可以给我打电话。
查看全部5个解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
