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我2010年7月到公司,至今未签劳动合同,现在还可以申请双倍工资补偿吗,如果可以,最多可以要求多少个月,我现在仍然在职

劳动纠纷

2013-04-18 09:58:33

你好，不能要求双倍工资。
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公司没有签订劳动合同如何赔偿

您好，我再公司已经工作一年多了，公司一直未与我签劳动合同，现

按照法律规定，企业自用工之日起一个月内未与劳动者签订劳动合同的，应自第二个月起支付双倍工资。如果不干

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

不签劳动合同如何赔偿

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行政拘留能解除劳动合同吗

解除劳动合同

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未签订劳动合同应支付双倍工资吗

劳动合同纠纷 7485

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按照法律规定，企业自用工之日起一个月内未与劳动者签订劳动合同的，应自第二个月起支付双倍工资。如果不干

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

可以不签订劳动合同吗

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带薪年假不休

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未签订劳动合同，要求支付双倍工资问题

未签订劳动合同的双倍工资赔偿问题

可以，从08年二月起算，离职重新计算

未签劳动合同的双倍补偿

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