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该单位使用未满十六岁人员 请问该人员 会受到怎样的处理
劳动纠纷
2013-03-19 21:03:00
共有4位律师解答
你好,会处以罚款,主要责任人可能会被拘留。
非法用工需承担赔偿责任,并被行政处罚
未满十六岁的劳动者本人不会受到处罚
国务院禁止使用童工的规定
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