合同签1年的,试用期3个月,保险要工作满一年才给买,婚假产假要满2年以上才可以享受,请问这合法吗
合同纠纷
2013-03-20 20:58:53
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律师解答共有4条
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该合同违反了劳动合同法，可以要求其承担违法责任
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不合法，入职就应该缴纳保险。
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不合法，可以申请劳动仲裁。
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