已经满了一年一个月了,如果企业无故提前终止劳动合同,一般是赔偿两个月吗? 需要双方协商一致才行吗,如果我不同意能赔偿多一些吗?
劳动纠纷
2013-03-15 12:38:40
共有6位律师解答
-
公司违法解除劳动合同，需要支付相当于双倍经济补偿金的赔偿金。经济补偿金支付标准为，每工作一年支付一个月工资，超过六个月不满一年支付一个月工资，不满六个月支付半个月工资。最近12个月的平均工资，这里的工资是指劳动者的应得工资，一般包括：计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资。你工作一年一个月的话，可获得3个月平均工资的赔偿金。
如果你协商一致的话，只要1.5个月的补偿金。
如果你自动离职，没有补偿金。
如有不明白之处，可来电详询。 -
用人单位违法解除劳动合同，依法需要根据工龄双倍赔偿解除劳动合同经济赔偿金。如有需要欢迎来电咨询或委托
-
如果是企业单方终止劳动合同，则按你的情况应向你赔偿3个月；如是协商致则是1.5个月。请衡量好是否协商的尺度。
查看全部6个解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
