您好!我在一家外资企业干了13年了年底合同到期了.公司十多年欠我出差星期日工资差不多有300多天未给我调休也未另给加班工资给我.我合同终止后是否可以要求公司按加班或按日常工资结算给我?谢谢帮助.
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您好,建议申请劳动仲裁,要求解除与用人单位之间的劳动合同,支付拖欠的工资,并按照您的工作年限支付经济补偿金。如果需要帮助,可联系
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你好,建议积极收集证据申请劳动仲裁,要求支付加班工资、经济补偿金。
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可以要求支付加班工资,一般支持两年,需要举证
详情可咨询本律师
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拖欠的加班工资最多只支持一年
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建议积极收集证据申请劳动仲裁,要求支付加班工资、经济补偿金
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。