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我老婆在一间私企工厂上班三年多了,去年12月生孩子,产假三个月,但在休产假期间工厂不发一分钱的工资,要我老婆回来上班后才补发,请问工厂这样做合理合法吗?

民事相关

2013-02-22 09:49:24

不合理。产假期间工资应照常发放。可以到劳动局投诉。
单位违法，产假期间正常发工资，协商不成的，可以申请劳动仲裁。
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