律师:你好,我想咨询一下关于工资年终奖缓发的问题,事情经过是这样的,1月初公司不见了一个物品（现价值1000元）,因为公司的物品都是直接放在车上,车钥匙都上交到公司办公室,公司没有要求我们要将公司物品带回办公室,结果第二天上班时其他同事在车上就发现物品不见了,物品不见也绝对不是我偷的,于是我们就报警处理,请求警察调查此事,但是公司以此为理由将我上月的工资缓发,年终奖也缓发,说警察好久调查清楚再发,我知道在特殊情况下,法律允许用人单位在一定范围和一定时间限度内延期支付员工的工资。但是我不知道我这个是不是属于特殊情况下,而且如果警察一个月、半年甚至一年都查不出来是否公司有权利一直将我这几个月的工资和年终奖都缓发,希望沈律师能给我一点法律意见,谢谢
劳动纠纷
2013-01-24 19:49:53
共有7位律师解答
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你好，建议你与公司协商解决，协商不成，可以申请劳动仲裁维权，如有疑问或需法律帮助，可来电具体咨询或预约面谈。
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你好！工资应当及时支付。年终奖是公司的福利待遇，你可以协商处理。
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年终奖是属于奖励性质 建议与单位协商解决追问：年终奖里面有一部分是公司每月扣了绩效工资20%的，
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
