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我在合同期被单位辞退,我应该得到单位多少补偿,谢谢
劳动纠纷
2013-01-23 10:00:20
共有7位律师解答
首先看单位合同期辞退你的理由是否成立,不成了辞退无效。理由成立的话,按工作年限给经济补偿,每一年给一个月,不超12个月。
要求单位支付经济补偿金,具体按照工龄计算,每满一年支付一个月工资。
工作几年要求支付几个月工资的经济补偿金。
你可要求单位支付你经济赔偿金的
你好,请问你在那工作几年?太笼统,建议电话联系律师咨询。
看什么理由,如果单位因为你重大过错,是没有赔偿的
按照工龄计算,每满一年支付一个月工资。
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