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公司和我的劳动合同于12年12月底到期,公司从13年1月1日起变更了名称,股东和地址等,再与我签订了劳动合同。请问这种情况原公司与我终止劳动合同,要付经济补偿金吗?以后新名称的公司劳动合同到期,在原名称公司的工作年限可以合并计算吗?
合同纠纷
2013-01-21 20:13:15
共有3位律师解答
不会改变原合同的连续性,可以合并计算
可以要求支付经济补偿金
可以合并计算 有疑问可以和我联系
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