我所在公司组织结构变革,公司裁员我就是其中一名,我的工资是2500元.但是我们单位的工资是分两部分发放:一部分是基本工资(1366元)一部分是经费(1134元)。现在给我的赔偿是按基本工资(1366元)赔偿我认为不合理。经费部分可以去银行打印明细加上基本工资是否可以要求按2500元赔给我。 希望好心的律师尽快给我解答,谢谢您。
合同纠纷
2013-01-18 11:10:45
共有1位律师解答
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您好，根据您叙述的情况，赔偿应该以基本工资和经费总额为准。如果需要法律帮助，可以电话联系。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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