你好!我的工作是在商场上班,商场管理员是管理我们的,老板是发工资给我们的,11月20号我向老板辞职通过,12月20收完工资,我向商场管理这边申请离职办理,在这其间我为了收到工资,在商场里帮别的专柜顶过班,原因是那些专柜招聘不到员工,但是商场管理员却给我处罚,是我离职这一个月没打卡,我们因为离职了还要打卡争论到争吵,后来我的离职也不给我办理,我到高层商场管理那说明了整件事情原因,高层商场管理说打卡是保护我的利益,他说顶班也是在商场里,也算是我们的员工,听他的说话,我感觉到是自己的错,高层商场管理说我,这件事我错了,给管理员道歉并交罚款就算协调好,我照办了高层商场管理的说法,听从了安排,我顺利的办理离职,由于我在顶班其间业绩不错,老板就聘请我为职员,我也答应了,由于我跟商场管理员争吵后,所有商场管理员都以太为难,或者有什么事情忙,不给我签名办理入职手续,我想咨询的是老板要我上班,商场管理员又不给我办入职,我都不知道怎么办,像我这样的情况,劳动法会有保障我的权益吗,如果三个月不给我办入职,商场有权力开除我吗?
合同纠纷
2013-01-12 11:50:57
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