法律咨询
我们属于晚婚,15天假期,我基本工资2200,但是只发了1716,杭州市
劳动纠纷
2013-01-08 17:39:34
共有2位律师解答
你好,婚假期间工资待遇不变,单位只发1716是少了。
公司这样做是不合理的。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
产假工资怎么算
1243
2600基本工资 100房补 200全勤,月休三天,我工作了
工资总额由下列六个部分组成:加班加点工资;计时工资;计件工资;津贴和补贴;奖金;特殊情况下支付的工资
人咨询过
继续咨询
怀向阳律师
北京市盈科律师事务所
婚假多少天?
01:24
2345
15天流产假工资怎么算
8403
2022带薪休假工资怎么计算
带薪年假规定
我在乐坤仓库工作一个月,月薪17元1小时319x17她们发了
工人应该通过下列方式来讨要工资:与用人单位依法协商达成和解;向调解组织申请调解;向有管辖权的劳动争议
人咨询过
继续咨询
黄丽榆婚姻专业律师
广信君达律师事务所
多少岁算晚婚
01:37
2345
收养能否休产假
民法典
793
在杭州工作,怀孕8个月请假21天,工资怎么算,基本工资350
这个需要由单位帮你计算
人咨询过
继续咨询
2015年产假期间只发了基本工资2130,合法吗
你好,女职工产假期间,无论是用人单位支付产假工资还是女职工享受生育生活津贴,用人单位和女职工本人仍应
人咨询过
继续咨询
婚假工资怎么算
你好:公司这样做是违法的,婚假期间工资照发2800,如需帮助请来电详询
人咨询过
继续咨询
婚假 工资怎么计算
婚假是带薪假
人咨询过
继续咨询
婚假工资怎么算
婚假工资的计算基数一般是按劳动者本人所在岗位(职位)正常出勤的月工资的70确定。如对回答满意,请按采
人咨询过
继续咨询
婚假工资怎么算?
婚假3天,视为出勤,应支付工资。
人咨询过
继续咨询
我们公司有大量的闲置土地,公司让办公室员工负责锄地拔草。公司
你可以申请劳动仲裁,确认单位开除行为违法,恢复劳动关系
人咨询过
继续咨询
但不想在学校安排的地方实习,他们还能申请独立实习吗?
这主要看学校的规定
人咨询过
继续咨询
无固定期合同工作19年?
无固定期合同工作19年,您享有以下法律保障:1. 稳定的职业关系,公司不能随意解雇;2. 享有与固定
人咨询过
继续咨询
签订劳动合同,但一天不上班需要交违约金吗?
劳动者和用人单位签订劳动合同,除了竞业条款或者培训协议外,用人单位不得和劳动者约定其他违约金。劳动者
人咨询过
继续咨询
药店经理节假日不放假,能不能打电话投诉?
可向劳动局投诉,也可以申请劳动仲裁
人咨询过
继续咨询
高一期末考完了不放假
高一期末考完后不放假的情况,常见的处理方式有与学校沟通、了解学校安排和向教育主管部门反映。选择哪种方
人咨询过
继续咨询
请问因为工作期间超过三次以上没有打卡就要扣满勤奖合不合理?
您好,您可以向劳动监察大队投诉。
人咨询过
继续咨询
在职期间公司使用我的账号直播离职后拒绝归还账号怎么办
你好,可以要求停止使用,如果还在使用,可以起诉维权
人咨询过
继续咨询
公租房收入证明模板
公租房
324
员工工资集体协商协议书
财会
324
监理部员工加薪申请报告
财会
324
教师涨工资申请书(格式)
财会
324
工资集体协商要约回应书(参考样本)
财会
324
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
杭州律师
杭州找律师
拱墅区律师
拱墅区找律师
杭州劳动纠纷律师
杭州劳动合同纠纷律师
淳安县律师
富阳区律师
建德市律师
临安区律师
桐庐县律师
上城区律师
拱墅区律师
西湖区律师
滨江区律师
萧山区律师
余杭区律师
临平区律师
钱塘区律师
杭州房产纠纷律师
杭州公司法律师
杭州合同纠纷律师
杭州婚姻家庭律师
杭州交通事故律师
杭州劳动纠纷律师
杭州刑事辩护律师
杭州债务债权律师