各位律师好。本人去年在奉化某公司上班摔伤,腰椎2粉碎性骨折,脾出血。腰椎做内固定打了六个钢钉,缝了12针。同时右手腕骨骨折,保守治疗到现在发现有后遗症。右盆骨骨折保守治疗到现在没发现不适。右脚脚踝骨折保守治疗到现在没发现不适。上个月在宁波6院取了钢板,缝了六针。复查医生说还好,不用再复查了。由于申报工伤鉴定已经过期了,现在私了的话我该如何维护自己的权益?该理赔多少我才不亏?还有这么多伤怎么评残怎么算的?问题是多了些,还请各位专家耐心替小弟解答呀
劳动纠纷
2013-01-04 07:53:56
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属于工伤的，先申报工伤事故认定，根据伤残鉴定等级结果和你的收入水平及个人等因素，才能确定具体赔偿项目和金额，而后再协商，无法达成一致的，可以诉讼解决，必要时，委托律师为你处理。
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您好：申请工伤鉴定的期限是一年，已经过期了么？工伤还是要鉴定的，否则走法律途径证据不足，伤残鉴定做的，以具体的结果为准。
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工伤认定应在受伤后一年以内申请。你现在的情况只能是作个司法鉴定后，找老板硬要。
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
