我工作的老板是英国人,在工作期间没有签合同,口头说试用期三个月,结果干了两个月老板就无顾给我们加工作量,和之前上班说的工作一点也不一样,所以员工提出加薪,因为工资确实很低,老板不同意加薪所以就找我们工作不认真为借口开除我们。我们当天开除,当天就让我们走人,就给我们上多少天班就给我们多少钱,我们管他要双倍工资,他说我们试用期不到不给。请问我们应该怎么办
民事相关
2012-12-23 12:47:45
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