本人在一家用人单位工作7年,用人单位说效益不好跟我解除劳动工合同,是否有补偿?
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可以要求单位按劳动合同法补偿,协商不成,可向劳动争议仲裁委员会提起劳动争议仲裁,可要求7个月的工资作为经济补偿金,以及是否有未上的社保,及加班费等,另外,单位如果没有和你签劳动合同,可要求支付双倍工资。具体情况可来电,或当面细谈。
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单位违法解除劳动合同,可以要求单位支付经济补偿金。
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可以主张
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要看具体情况,一般应该有
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您好,赔偿14个月的工资,以上一年度的平均工资为标准。
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有补偿。应当是7个月的工资。
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你好,有补偿!
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可以要求7个月经济补偿金。
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如果用人单位无正当理由解除劳动合同,应支付你14个月的赔偿金。
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应该有补偿。
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有补偿。
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可以要求7个月经济补偿金。
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应该经济补偿
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单位裁员应支付经济补偿金。
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7个月的工资。
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你好!可以要求双倍赔偿。如有不明之处可直接来电或来访面谈,以便做出准确答复。
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单位违法解除劳动合同,可以要求单位支付经济补偿金。我在通州,有事可联系。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。