申请
现有***,于工作表现合格,服从上级领导安排,对工资达不到4500元的月份公司对予差额补助。差额补助为每月工资和4500元的差额,对于月工资达到4500元的月份,工资按实际所得予以发放,不计入此协议。每月工资以财务部工资表为准,差额补助按月累计,年底统一发放。
**本人不得与任何人提及此协议内容,否则一经证实,此协议无效,所有差额补助不发放。
此协议有效期限自2012年4月至**离职日。
特此证明。
申请人:***,***,本人签名
审批人:公司法人代表
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。