在正常履行工作职责受到暴力伤害,单位不管还停发工资,要求给两万五千元私了,否则就一分没有,手术费需要六万元,从8月到12月我没有办法签了字,现在应该怎么维护自己的合法权利。
经济相关
2012-12-14 12:17:32
共有8位律师解答
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你好，你早应该找律师约谈，如果您是因为履行工作职责受到的暴力伤害，可以申请工伤认定，进行伤残鉴定，根据等级请求赔偿，如果不是及时报警，如果对方构成刑责，提起附带民事诉讼，不知道您是否构成轻伤害？需要到公安医院进行鉴定，及时抉择，究竟怎么办都是你的权利。需要律师提供法律帮助电话联系或者约谈。
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可以申请工伤认定。
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建议陈述你签字书面文件的内容，并说明您的受伤的具体部分及治疗过程，或者您当面咨询律师。
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
