我于去年12月入职一家公司,签有合同,但是没有给个人,公司二份全部收回,有工作证,工资都是打卡,没有工资条,期间也没有给交保险,说是11月份开始办理,现在也没有弄好。现在公司以个人业绩不好为由,让我办理辞职,这种情况下,我是不是可以给公司申请多给几个月的工资,补上我的社保。谢谢
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社保应当补缴。单位让你辞职是违法的。你可以跟单位商谈,争取你的合法权利。如谈不拢,可以申请劳动仲裁。如需律师帮助,请与我联系。
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1、可以要求对方支付经济补偿金
2、申请劳动仲裁补缴社保
3、如需要法律帮助可以来电咨询或者面谈
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1、可以申请劳动仲裁要求公司给你支付经济补偿金,
2、如需法律帮助可以来电咨询或者面谈
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你好:建议你通过劳动仲裁解决,如需帮助可以来电咨询或面谈。
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可以主张双倍的赔偿金
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建议带着材料面谈
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如果是单位要求解除劳动合同可以要求支付经济补偿金
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你好,1、如果是公司辞退你,可以要求经济补偿金,不能申请多给几个月工资;2、可以劳动仲裁,要求补交社保!
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1、可以要求支付双倍工资差额。
2、可以要求支付经济补偿金。
3、需要走劳动争议仲裁程序。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。