是不是应该10月就签无固定期?公司说年底到期,明年再签无固定期,那应该签而未签无固定期合同的11,12月能拿双倍工资吗?
劳动纠纷
2012-12-06 17:15:52
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未签订劳动合同可工资。以要求双倍
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以有证据证实的事实为准。追问：公司说合同是连续的，就不存在应签无固定期而未签这种情况。所以不补偿。
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未签订劳动合同可工资。以要求双倍
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