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我有生育险刨宫产应该给报销多少钱产假休息了3个月休息期间是否应该开工资?

民事相关

2012-11-12 17:20:54

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

产假怎么休

企业用不用支付产假期间的工资，月工资1300生育险报销多少呢

你好，根据规定，生育保险享受的待遇有： (1)生育津贴 (2)生育医疗费用 (3)计划生育手术发生的

王婷婷律师

北京市隆安律师事务所上海分所

产假多少天

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收养子女可以休产假吗

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收养孩子如何休产假

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有购买社保，休产假98天，是否应该支付我产假期间工资，工资应

员工工资往往有很多因素，基本工资加上绩效工资等变动很大，所以要根据公司提供的工资表等进行核对。

胡水清律师

浙江清清律师事务所

晚育产假有多少天

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收养能不能休产假

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产假期间扣除工资后，生育津贴应该报告给个人吗？

女职工产假期间先行发放产假期间工资（就是固定工资部分，不含奖金和与工作有关的补贴）；待生育津贴申领到

休产假期间只发南充的基本工资，如果只发基本工资报的生育险报销

你好，根据规定，生育保险享受的待遇有： (1)生育津贴 (2)生育医疗费用 (3)计划生育手术发生的

是否可以带薪休产假?

法律规定，女职工生育享受不少于九十天的产假。这一规定不以生育的合法性为前提，只要是有生育事实的存在，

是否可以带薪休产假?

可以协商解决，不行的话，那么可以到你当地的劳动委员会申请劳动仲裁

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

债务追讨 3135

关于休产假期间的工资发放

用人单位在女职工产假期间应当依法支付工资。不得擅自降低。

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休产假期间的工资

有生育保险的，由社会保险给你发生育津贴，没有的由单位给你发，申请仲裁要回你的生育津贴。

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