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你好,我进机关工作就签订了劳动合同,一年一签,已经连续八年,如果单位要无故辞退我,有什么依据?是否有规定连续签上五年的就已经转为长期合同了?

劳动纠纷

2012-11-12 22:24:17

在2008年以后如果连续两次签订固定期限的劳动合同就可以要求签订无固定期限的劳动合同
可以主张经济补偿金
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朱志峰专职律师

广东法制盛邦律师事务所

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