老师您好,我现在一家培训单位工作,之前一直做的是市场工作有近1年之久,合同上的薪资结构也很清楚。但是今天老板说我工作不好,要调整我的工作岗位,因为工作岗位的调整,薪资也要降低,这样能行吗???我说调整的工资我不能接受,他说你自己考虑吧!这是不是属于变相的逼退我自动辞职呢?这样我该如何处理?或者这样的辞职我是否属于自愿辞职呢?
劳动纠纷
2012-11-10 20:21:56
共有3位律师解答
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合理调动工作岗位是可以的。但是不能降低工资。
单位降低工资是违法的。如果你想辞职 也要正确的辞职，否则可能导致无法向单位索取经济补偿金。 -
您好：
1、建议不要主动辞职，协商不成可以到劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。
2、因为这个原因离职，是可以要求经济补偿的。 -
看具体合同约定情况，可协商，协商不成的，可向劳动部门投诉或者申请劳动仲裁
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
