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本人在公司工作了1个多月,口头约定是3个月的试用期签3年合同,但工作一个多月内未签合同,现在公司叫我签合同可我感觉合同不合理待遇相差太大,现在想辞职有补偿吗

劳动纠纷

2012-11-05 12:19:21

你自己主动辞职时没有经济补偿金的，但未签劳动合同，公司要支付你双倍工资差额（如果公司能证明不签劳动合同的原因在你的话就不一定了），具体可以来电咨询
试用期员工主动辞职的，单位不需要支付补偿。
超过一个月未签订劳动合同你可要求双倍工资
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签了劳动合同，合同期内可以辞职吗

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马俊哲律师

广东天穗律师事务所

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马俊哲律师

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关于试用期内的离职补偿

看双方的证据。

试用期没签合同辞职

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试用期内员工辞职

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