提前提出离职,领导已同意并签字,但以没有交接工作为由而不发给上个月的工资,请问公司有这个权利吗
劳动纠纷
2012-10-21 19:52:55
共有10位律师解答
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公司规章制度是否有规定，你又是否做了交接呢？但不管怎样，公司不能以任何理由拖欠员工工资，建议持相关证据到劳动监察大队或者劳动仲裁委维权追问：你好！公司有规定提前一个月提出离职，在这一个月的时间里进行交接，但是公司领导一直不给找交接人，在提出离职半个月之后还没确定交接人，这时我因有事请假回家，过了一周左右，公司找到了交接人，但我因有事脱不开身，所以没有回去交接，中间请假，公司没批准，公司规定旷工3天就可以辞退，但是辞退也有上个月的工资啊！
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协商不成，可以申请劳动仲裁。一般是要交接完毕的。
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公司没有这个权利，你可以主张拖欠你的工资
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
