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您好,我所工作的公司是上海的一家集团公司(对外统称集团,但非法人公司),集团下面有6家公司,有些有股权关联关系,有些没有(且公司法人和股东非老板),但都是同一个老板的公司,公司注册地分散在上海的多个区,办公地址则租在长宁区同一地方,老板在这儿管理各公司,我负责集团的职能管理工作,因公司一年多未与我签订劳动合同,且未交社保,如我申请仲裁,象以上特殊情况,应选择哪个公司作为仲裁被申请人?选择注册地所在的仲裁机构还是办公地的? 有些公司的注册资金已被挪走,如何选择才能有利于确保仲裁或法院执行的资金到手?

劳动纠纷
2012-10-18 13:56:43
共有13位律师解答
  • 劳动仲裁可以在公司注册地或者实际用工地,但鉴于你这种情况你可以去选择,选择对你后期执行有利的。首先你工资是现金还是转账?转账的话是哪个公司转给你的?如果你选择实际用工地的单位进行仲裁,你要提供证据证明单位在这实际经营,比如拍摄公司大楼地下的铭牌等。如有不明可来律所咨询。
  • 你在听谁的指挥呢?你的上司是否有合同?你做的业务是什么呢?是哪个公司的业务?
  • 你好,你实际工作的单位是哪家,一般被申请人是实际的用工单位。
  • 都可以,直接联系律师提供帮助
    追问:你是广东的律师,我是上海的,你是让我联系上海的律师还是你?
  • 申请对象为你办公地点
  • 工资如何发放?欢迎来电交流。
  • 因为实际劳动合同的工作地是在同一地址,那就找注册在那的,尚有偿债能力的工资。
  • 可以综合考虑公司的实际支付能力、工作性质、工资发放、办公地点等选择仲裁机构
  • 你实际工作的公司注册地或实际经营地都可以的
  • 可选择实际办公的单位作为被申请人,也可选择发放工资的单位作为被申请人,最好选择偿还能力强的公司作为被申请人。
  • 你好,我们是找法网的上海唯一指定律师机构,我们仔细查看了你的问题,根据法律规定,回复如下:1、你的工作地、公司的注册地都可以申请;2、关于执行问题则需要调查公司账户等。
  • 您好!被申请人应当是直接用工单位,由于你未签订劳动合同,可以根据发放工资的单位,缴纳社保的单位来确定被申请人。至于选择仲裁机构可以考虑选择实际工作地点所在的仲裁机构。如需律师帮助,欢迎来电详谈。
  • 你好,选择发放工资的单位作为被申请人。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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