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本人是煤矿工人,2012年7月被鉴定为七级伤残,现在已经离矿多年,现在不够四级全残,本人要求上班,但是单位不允许上班,请问我可以获得什么赔偿,怎么维护自己的权益,

劳动纠纷
2012-10-06 19:22:07
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律师解答共有5条
  • 《工伤保险条例》第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:
    (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;
    (二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
  • 你可以要求一次伤残补助金,一次医疗补助金、一次就业补助金,停工留薪期的待遇等项费用。你们先协商,不成通过劳动仲裁予以解决
  • 要看具体情况处理
  • 你可以要求一次伤残补助金,一次医疗补助金、一次就业补助金,停工留薪期的待遇等项费用。你们先协商,不成通过劳动仲裁予以解决。
  • 如果单位不同意上班,可以申请劳动仲裁,要求支付一次性医疗补助金和一次性就业补助金,解除劳动合同补偿金
  • 如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
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