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我在一家饭店做了有五个月了，但是老板说做满半年才能辞职，如今我要怎么样才能辞急工

劳动纠纷

2012-09-15 15:40:26

劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者辞职无需用人单位同意。
违法，可以向劳动部门投诉解决
老板的讲法是错误的,你可依法辞职
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怀孕辞职怎么续生育险

我在一家鞋厂上班，工资计件，想辞职，管理说必须做满三个月才能

公司强迫员工辞职员工可以申请劳动仲裁，向上级部门举报，申请赔偿。根据《劳动法》第七十七条规定，用人单

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

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跟厂里辞职，但是我进来的时候没签劳动合同，领导却说要满六个月

员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

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刚上班二十天想辞职的，可是组长跟我说要做满三个月后才能辞职，

劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位，在试用期内提前三日通知用人单位即可。用人

我在电子厂上班，刚上班二十天，想辞职的组长跟我说要干满三个月

双方可以就解除劳动合同问题进行协商，协商达成一致进行解除。

今天我不想再做下去提出急辞职工厂以我没有提前一个月为由扣除

可申请劳动仲裁来维权

没有签定劳动合同是否需要提前一个月书面辞职？辞职程序又是怎么

提前三十天通知用人单位即可

我想要回家，但是老板不给结工资，请问我能怎么办、

申请劳动仲裁。

关于辞职的公司要求是要15天后可以辞职，他说不批准我辞职。

你好，公司收取押金违法的。你有权索要工资与收回押金。可以委托律师帮助。

请问被公司解雇的日期，还是在被解雇的日期计算

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我因为带手机来学校老师说要开除我说我不服管教

若认为学校决定不合理，可首先与学校沟通，了解具体原因。若沟通无果，可向上级教育部门申诉或寻求法律援助

烟草证到期两天，能否续签？

你好，要看具体情况的

私人老板没签合同上班半个月没做了能不能告他?

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一名员工在我公司当了20年门卫。我们怎样才能解雇他？

可以申请劳动仲裁，要求赔偿的

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国家对孕期女职工的权益保护做出了明确的保护，如果用人单位违反规定做出非法辞退，针对孕妇被辞退怎么赔偿

我得公司在合肥，我帮公司有8年了，他们现在不想做这个铺子，铺

商铺被占用的赔偿是：造成停产、停业的，在规定的过渡期限内，按照所涉及的在册工人数或者工商营业执照登记

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针对合同到期不续签的情况，常见处理方式有：1）与用人单位协商续签合同；2）如协商不成，可要求经济补偿

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