法律咨询

您好，我爸爸在一家公司已有6年工龄，然该公司并未按照劳动法规定而是单方面解除劳动合同，另该司在给我买爸爸了一个月社保后就停保了，且月平均上班天数达29天之久，我已申请劳动仲裁，仲裁部门已受理并让我们自己核算出赔偿金额，但不知该如何计算赔偿金，我想请问针对非法解除劳动合同、工作时间、休息休假、社会保险等，其经济赔偿金该怎么计算？急，谢谢！

合同纠纷

2012-09-02 20:40:26

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朱志峰专职律师

广东法制盛邦律师事务所

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