员工骂工厂最高主管会不会被开除？开除了有没有补偿?
合同纠纷
2012-09-02 09:55:01
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你好，根据本律师多年办理相关案件的经验和法律法规的规定，现对于你的问题回复如下：一、如果因此开除，则公司存在法定过错，可依法委托律师提起劳动仲裁和劳动诉讼，要求公司支付待通知金、双倍经济补偿金和其他损失。二、由于此类事务涉及复杂的法律关系和法律问题，不明之处可电话咨询曾永前律师。
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如果公司规章制度无此规定，则开除视为违法辞退，从入职时起，工作满一年赔偿两个月工资。
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