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在单位上班3年，单位解除劳动合同，单位是否要赔偿一年一个月的工资？

合同纠纷

2012-08-20 21:36:51

对，你有权要求单位赔偿你一年一个月，单位提出的理由还要充分，不然你可不认可其解除劳动合同的，也可要求继续履行，赔偿损失工资。
应当支付经济补偿金
单位解除劳动合同，单位应当支付经济补偿金。
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
如有疑问欢迎来电或当面咨询
应当要求单位支付经济补偿金。单位如果是违法解除劳动合同的，还可以要求双倍经济补偿金。如需律师帮助，欢迎来电或是当面咨询。
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