法律咨询

私人企业有权和员工签订劳动合同，并向员工索要押金吗？（说是技术指导费）

劳动纠纷

2012-08-10 07:07:46

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

临时工有权索要加班费吗

公司与员工签订劳动合同之前能收取保险费和押金吗？

你好，只要用人单位和劳动者双方达成一致便可以签订合同，建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动

广东尚尧律师事务所

公司倒闭员工怎么赔偿？

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02:13

劳务合同可以签订违约金吗

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员工合同签订范本

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私人企业有权和员工签订劳动合同，并向员工索要押金吗？

不好以任何理由收取押金，可以向劳动监察部门举报

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

可以不签订劳动合同吗

可以不签订劳动合同吗

01:26

钟点工是否需要签订劳动合同

劳动合同纠纷 4544

私人企业有权和员工签订劳务合同，并向员工索要押金吗？

私人企业有权和员工签订劳务合同，并向员工索要押金吗？

但实习合同上写着提前一个月离开。我能在三天内离开吗？

劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。　根据《劳动合同法》第四十条　【无过失性辞

单位和员工未签订劳动合同，员工需要赔偿单位的损失吗？

劳动者和用人单位存在劳动合同纠纷，劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，维护合

老板现在要解雇我。有经济补偿吗？

你可以去申请仲裁维权解决的

我是网约车司机，网约车公司没有和我签订劳动合同

协商不成搜集证据申请仲裁维权

学校安排实习，合同到期后不允许离开

如果无法协商，建议人社局投诉

没签劳动合同，工作了18天，想要辞职，今天晚上提辞职，然后明

法律分析：没有签劳动合同辞职可以随时走，如果辞职，按照劳动法规定，三天内需要将工资结算清楚。用人单位

北京市朝阳区在职教师，主动提出离职申请，因合同还有1年未到期

你好，如果你是正式职工,你需要提前30天通知用人单位,这样就可以解除劳动关系。

不想去餐厅工作了，但是还没试岗，如何退回健康证

1. 与公司协商，要求归还健康证。 2. 如协商无果，向当地劳动行政部门投诉，附上相关证据。 3.

无固定期限劳动合同最新范本

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怎样签订劳动合同2篇

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