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我2012年5月进的XX厂。 因个人原因辞职 。 辞职报告没批 。 最后两个月的工资没拿到。还在试用期没签订劳动合同。 我该怎么办
劳动纠纷
2012-07-22 23:02:32
共有3位律师解答
在试用期辞职只要提前三天就行了,另外既然是辞职当然就不需要批准。你可以依法申请劳动仲裁,要求单位支付所欠工资。
1·协商处理
2·不成申请仲裁解决
协商处理
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