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我上一家公司(小公司100人左右)是今年三月份辞职的,在2011年年尾时该公司公布说年前(春节前)发一半年终奖,另一半2012年6月发。但我在今年的3月辞职了,我走时特别问了老板会不发,他也肯定的说会发,但现在却不认了,当时签合同时并没有注意看有没有写年终奖的事,而且合同交上去后就没有发给我了,我现在只有当时公司公布有关发年终奖的文件的照片,请问我可以去投诉他吗?我可以拿到我应有的吗?
劳动纠纷
2012-07-21 11:54:42
共有5位律师解答
只能说有可能拿到,可以向劳动部门投诉或申请劳动仲裁。
收集证据申请仲裁索要
1,你要证明你与公司约定有年终奖,
2,同时你要证明公司已经发放了年终奖及你的数额。,
可以投诉或者申请仲裁。
收集固定证据,申请劳动仲裁。
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