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我提前一个星期写的离职书.现在我离职了,可是公司要下个月15日才给我工资,请问一下这样是合理的吗?没有签合同

经济相关
2012-07-16 14:40:07
共有10位律师解答
  • 一般离职提前30天提出。没钱合同可以要求双倍的工资补偿,协商不成可以申请劳动仲裁
  • 你好,没签合同的话你可以要求支付双倍工资,辞职的话一般是提前30天书面通知单位。
  • 你好,具体情况要视你所在公司的工资发放情况而定,欢迎来电或当面咨询。
  • 可以到劳动监察大队投诉,也可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起15日内向人民法院提起诉讼。
  • 按照公司规章制度处理,若有疑问欢迎致电或当面咨询
  • 可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁维权。
  • 不合理啊。建议去劳动监察大队投诉,也可以申请劳动仲裁
  • 没有签订合同单位应当支付双倍工资。在结清离职手续时,应当足额支付工资。
  • 如果是按照公司的相关规章制度办理的,就是合理的。如有其它疑问,欢迎来电或当面咨询。
  • 你好,建议协商解决,协商不成,可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
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