法律咨询

**逼员工请长假不发工资 最近,**果汁不顾员工实际情况,所有人调外地。工资和补助比以前超低,在员工不去的情况下,厂长说,只有两条路,一请长假不发工资,二去外地。 **这种做法合法吗。他这明显是要达到一个目的吧,不给员工发工资

合同纠纷
2012-07-15 10:58:50
* 遭遇法律难题?点击 快速获取解决方案
咨询
律师解答共有1条
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考
还有疑问?立即咨询律师!
21年品牌 · 2分钟响应 · 无限次追问
立即咨询
接入律师
获取解答
**逼员工请长假不发工资
立即咨询
王律师 1分钟前解答了合同纠纷问题
**逼员工请长假不发工资
3456 位律师在线解答中...
相关知识推荐
春节放假不发工资如何维权
3700
2分钟
响应时间
60分钟
沟通时长
99%
问题解决率
**逼员工请长假不发工资
马上提问
3456 位律师在线解答中...
不按时发工资
229555
强行给员工放假不发工资劳动者可以辞职
22505
强行给员工放假不发工资劳动者可以辞职
问题紧急?推荐在线咨询本地律师
平台律师团
推荐
服务 18.0万人·2分钟内响应
咨询我
强行给员工放假不发工资劳动者可以辞职
14698
强行给员工放假不发工资劳动者可以辞职
强行给员工放假不发工资劳动者可以辞职
26817
强行给员工放假不发工资劳动者可以辞职
还有疑问?推荐咨询专业律师
合同纠纷律师团队
推荐
服务 18.0万人·2分钟内响应
咨询我
强行给员工放假不发工资劳动者可以辞职
49806
强行给员工放假不发工资劳动者可以辞职
柯**、王**与被告刘**、王**分割抚恤金纠纷一案
19813
柯**、王**与被告刘**、王**分割抚恤金纠纷一案
问题没解决?一键咨询律师
平台法律顾问团队
推荐
服务 15.0万人·2分钟内响应
咨询我