我在外地出差三个月，回来要求休假，部门经理以不定时工作制拒绝我休假，然后以我不服从领导安排开除了我，并以不发当月工资为由诱导我签了离职报告。我是6月26号签了离职报告，我们到7月15号发工资，我能不能申请赔偿金
合同纠纷
2013-05-15 09:52:05
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已经签字，要求赔偿困难。
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我原来在石油上班以考试不及格为由提前与我解除合同并以不给工资诱导我签离职合同像这种情况我应该怎么办？能得到赔偿吗?
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